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FACHBEREICHECORPORATE SERVICES
Head of Department Corporate Services Emblem
CRS // CORPORATE SERVICES

Corporate Services.

Entdeckung. Versorgung. Wissen. Einsatzbereitschaft.

Die Corporate Services vereint einige der vielseitigsten Fähigkeiten innerhalb der Celestial Resources Solution Inc. Ihr Spektrum reicht von der Erkundung unbekannter Gebiete und der Gewinnung wichtiger Informationen über die medizinische Versorgung bis hin zur technischen Unterstützung von Schiffen und der Ausbildung von Mitgliedern.

HEAD OF DEPARTMENT // FACHBEREICHSLEITUNG

Dein Ansprechpartner für Corporate Services.

Der Head of Department verantwortet die operative Führung des Fachbereichs Corporate Services und verbindet die spezialisierten Einheiten mit der übergeordneten Leitung. Im Mittelpunkt stehen Koordination, Entwicklung und die Zusammenarbeit zwischen Discovery, Medical, Support und University.

ORGANIGRAM // LIVE POSITION FACHBEREICHSLEITUNG // CORPORATE SERVICES
STATUS // VACANT

Wird gesucht!

Du möchtest Verantwortung übernehmen und den Fachbereich Corporate Services mitgestalten? Dann informiere dich über die offene Position und melde dich bei uns.

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STATUS // ASSIGNED

Head of Department

@discord

Verantwortlich für Koordination, Entwicklung und operative Führung des Fachbereichs Corporate Services.

02 // OPERATIVES PRINZIP

Handlungsfähigkeit entsteht durch Spezialisten.

Was die unterschiedlichen Tätigkeitsfelder der Corporate Services verbindet, ist ihre Bedeutung für die Handlungsfähigkeit von CRS. Discovery schafft Wissen, Medical schützt Menschen, Support erhält Einsatzbereitschaft und die University vermittelt Fähigkeiten.

01

ENTDECKEN

Unbekannte Gebiete erschließen, Informationen gewinnen und Lagebilder für weitere Operationen schaffen.

02

VERSORGEN

Verletzte Mitglieder medizinisch unterstützen und ihre sichere Rückkehr in den Einsatz ermöglichen.

03

ERHALTEN

Schiffe und Besatzungen durch Reparatur, Betankung und Versorgung einsatzbereit halten.

04

VERMITTELN

Wissen weitergeben, Mitglieder ausbilden und Fähigkeiten innerhalb der Organisation entwickeln.

03 // CORPORATE SERVICES MINDSET & ANSPRUCH

Fachwissen dort einsetzen, wo es zählt.

Die Corporate Services spricht unterschiedliche Fähigkeiten und Interessen an. Ob bei der Erkundung weit entfernter Gebiete, während eines medizinischen Einsatzes, bei der Versorgung einer Flotte oder in der Ausbildung anderer Mitglieder: Entscheidend sind Verlässlichkeit, Fachwissen und die Bereitschaft, Verantwortung für den eigenen Aufgabenbereich zu übernehmen.

PRINCIPLE // 01

Verlässlich

Spezialisierte Aufgaben entfalten ihren Wert nur, wenn andere Einheiten sich auf ihre Durchführung und Ergebnisse verlassen können.

PRINCIPLE // 02

Kompetent

Corporate Services lebt von Fachwissen, sorgfältiger Arbeitsweise und der Bereitschaft, Fähigkeiten dauerhaft zu trainieren und weiterzuentwickeln.

PRINCIPLE // 03

Verantwortungsvoll

Ob Information, medizinische Versorgung, technische Unterstützung oder Ausbildung: Jeder Bereich trägt unmittelbar zur Handlungsfähigkeit der CRS bei.

CORPORATE SERVICES // ABSCHLUSS
CORPORATE SERVICES // LEITSATZ

Das Unbekannte ist erst der Anfang.

Die Corporate Services erweitert die Möglichkeiten der Organisation überall dort, wo Wissen, Versorgung, Ausbildung und spezialisierte Unterstützung benötigt werden. Ihre Stärke liegt nicht in einer einzelnen Disziplin, sondern in der Kombination unterschiedlicher Fähigkeiten, die gemeinsam neue Möglichkeiten für CRS schaffen.

01
Wissen schaffenNeue Informationen und Lagebilder gewinnen, die weitere Operationen ermöglichen.
02
Einsatzfähigkeit sichernMenschen versorgen und Schiffe technisch unterstützen, damit Einsätze fortgeführt werden können.
03
Fähigkeiten entwickelnErfahrung und Wissen weitergeben und Mitglieder auf neue Aufgaben innerhalb der Organisation vorbereiten.
DEIN PLATZ BEI CRS

Werde Teil der Corporate Services.

Bist du bereit, deine Fähigkeiten dort einzusetzen, wo sie den Unterschied machen? Dann werde Teil der Corporate Services.

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